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中国黄金集团召开干部人才暨科技创新工作会

时间:2024-12-17

12月17日,中国黄金集团在京召开干部人才暨科技创新工作会议,深入贯彻落实党的二十届三中全会精神,习近平总书记关于做好新时代人才工作和科技创新工作的重要论述,学习贯彻落实中央经济工作会议、全国组织工作会议、全国组织部长会议、国务院国资委2024年中央企业人才工作部署会议精神以及全国科技大会、中央企业科技创新大会精神,对集团公司人才队伍建设和科技创新工作进行总结,梳理短板弱项,着力建设高素质人才队伍、提升科技创新实力,为集团公司增强核心功能、提高核心竞争力、发展新质生产力、实现高质量发展提供坚强人才支撑和智力保证。

集团公司党委书记、董事长周洲出席会议并讲话,党委副书记、董事、总经理殷长波主持会议并传达中央经济工作会议、中央企业科技创新大会、2024年中央企业人才工作部署会、国务院国资委委管企业组织人事工作会议、国务院国资委委管企业党建和人事工作研讨培训班等会议精神。国务院国资委科技创新局副局长贾兴元出席会议并为中国黄金集团数智科技有限公司揭牌。

集团公司党委副书记、董事严弟勇作了集团公司干部人才工作报告,外部董事刘祥民、于刚、钟华、黄松涛出席会议,党委委员、总会计师于学平宣读了《关于批准建设首批中国黄金科技小院的通知》《关于表彰2024年中国黄金集团有限公司科技创新先进单位及个人的决定》,并为中国黄金集团有限公司党校授牌,副总经理姜良友作了集团公司科技创新工作报告,副总经理王佐满为中国黄金集团有限公司卓越工程师学院授牌,党委委员、纪委书记张国强为中国黄金集团有限公司职业技能等级认定中心授牌。

会议指出,要深入学习贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作和科技创新工作的重要论述和重要指示批示精神,全面落实新时代教育科技人才一体化推进的新理念新战略新举措。要深刻理解和领悟做好人才工作、深化科技创新是继承党的优良传统的必然要求,是实现高质量发展的必然要求,是赢得国际竞争主动的必然要求,是发展新质生产力的必然要求。要继承坚持人才为本的光荣传统和宝贵经验,坚持“科学技术是第一生产力”的创新意识和发展观念,实现人才强企战略、创新驱动发展战略有效联动,聚力开展原创性引领性科技攻关,加快打造集团公司发展新质生产力的生力军,形成集团公司在诸多领域和全产业链人才竞争比较优势,形成更多科技硬核成果,推动战略科技力量和高水平人才队伍位居黄金行业前列,推动高质量发展行稳致远。

会议强调,要以更大力度深化新时代人才强企战略,深刻认识到习近平总书记关于新时代党的组织路线以及关于人才工作的系列重要论述和重要指示批示精神,是集团公司实施人才强企战略的根本遵循,以高度的政治自觉、思想自觉、行动自觉,全面落实党中央关于人才工作的战略部署,落实国务院国资委关于人才工作的具体要求,坚持做好人才工作的战略导向,坚持营造识才、爱才、敬才、用才的环境,坚持全方位自主培养人才,坚持引进急需紧缺人才,坚持用好用活人才,不断提升人才工作对企业中心任务的支撑保障作用,加速打造世界一流行业人才基地,奋力开创新时代集团公司人才强企建设新局面。

会议指出,要以更实举措强化创新驱动发展战略,深刻认识到习近平总书记关于科技创新的重要指示批示精神,是做好集团公司科技创新工作的总统领、总遵循,集团公司的高质量发展起点在科技创新、支点在科技创新、重点在科技创新,同时难点也在科技创新,要自觉把科技创新工作摆在集团全局的关键核心位置,将提升科技创新能力作为集团下一步发展的核心任务,着力强化原创技术供给,着力集聚创新要素,着力深化创新协同,着力促进原创成果转化,着力优化创新生态,全力筑建黄金行业科技创新高地,不断增强中国黄金科技领军能力。

会议要求,要坚持和加强党对干部人才和科技创新工作的全面领导,完善党委统一领导的工作机制,创新党管人才的方式方法,做深做实思想政治工作,培养高素质、创新型人才队伍,把广大人才团结凝聚到实现高水平科技自立自强、建设具有全球竞争力的世界一流黄金产业集团的伟大奋斗中来。

会议以“现场+视频”形式召开。集团公司总助级干部、巡视组组长、总部各部室处长及以上人员、派驻企业外部董事,在京企业正职领导人员,分管组织人事、科技创新领导班子成员等在主会场;各企业领导班子成员、中层副职及以上人员等在视频分会场,共计2500余人参会。